发布单位：劳工科 发布时间： 2006-3-13 9:12:29
全校各单位：
2006年3月份工资的有关说明如下：
1、符合从2005年10月起晋升职务工资档次的人员，其职务工资从3月份起按新的标准发放。
2、30％津贴从2005年10月起执行新的标准（见附件）。
2005年10月至2006年2月的职务工资、30％津贴差额补款已单独补发，随3月份工资打入个人工资帐户。
3、2005年度考核优秀的党政管理和工勤人员，其30％津贴、校内津贴、校内岗位津贴从3月份起兑现，1月、2月30％津贴、校内津贴及2月份校内岗位津贴的差额补款已单独补发，随3月份工资打入个人工资帐户。
4、2005－2006学年增补的重要岗位受聘教师重要岗位津贴从3月起按新标准发放，2005年9月至2006年2月重要岗位津贴差额补款已单独补发，随3月份工资打入个人工资帐户。
劳工科
2006.3.10
附件下载：2005年10月起两年正常晋升一档工资后30％津贴调整标准表