广东胜伦律师事务所成立于2005年，由拥有MBA学历背景，具企业管理实践经验的肖胜方律师专职经营管理。多年的律师执业经历及行业管理实践，使肖胜方主任认识到“单打独斗式”个人执业的缺陷及“万金油”律师狭隘的发展前景。凭借对法律事业的热爱与激情，他创办了以“公司化运作、专业化分工、规范化管理”为管理理念的律师事务所——胜伦。
优秀的律师团队是胜伦在短短八年时间里得以快速、稳定发展的有力保障。在“以人为本，凝聚力量，培养忠诚”的律所文化推动下，胜伦充分重视和尊重人才，制定了严格的人才培养制度：
1.系统的入职培训：通过对胜伦文化及执业理念的宣讲等方式，为新成员进入律师行业、融入胜伦文化做好准备；
2.定期的员工培训：通过组织业务学习、外出专业培训、工作流程培训等方式，有效提高员工的工作效率及专业水平；
3.日常的员工培训：通过好方法好习惯分享、员工读书计划、项目小组及上下级律师传帮带等方式，把对员工的培养渗透与日常工作中。
除此之外，激励、晋升机制及完善的员工福利制度，为未在广州安家的实习生提供免费宿舍，并给予丰厚的实习补贴，务求让每一位胜伦成员得到最个性化的尊重与关怀，为其发展提供足够的机会和必要的支持，使胜伦人对胜伦拥有发自内心的归属感。
胜伦正以矫健的步伐快速前进，我们期待能有更多志同道合的优秀法律人才加入我们的团队，与胜伦团队共同成长，共创辉煌，共享喜悦。
招聘对象：正在攻读法学硕士或法律硕士，并具备法律职业资格的研究生。
具体要求：1.不接受短期实习。要求尽可能一学年无课，全年都能够去实习。
2.实习前期进行培训并考核，实行淘汰制度。
3.提供免费实习生宿舍以及实习补贴。
联系人： 梁小姐 (020)83338555
简历投递邮箱：18922116066@189.cn
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